联合利华暑期实习网申3月1日开启！
线上测评3月1日同步开始发放通知！
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学委根据经验合理推测：
首先，这应该是全员测评，
其次，留给你的准备时间不多了，
最后，你需要一份攻略：
联合利华「线上测评」备战贴
一、线上测评是…？
学委小科普：线上测评，本质上其实就是AI面试。
只不过，和我们之前熟悉的面试不同的是，AI面试是由机器根据你的录音或文字，进行人工智能解析、并对候选人的能力进行打分测评。
需要注意的是，联合利华家的AI面试，除了机器筛查之外，也会有人工的参与。
据学委多年经验来看：企业AI面试的题目，主要就是岗位胜任素质类题目，打分标准一般按照STAR法则来进行判断！
二、线上测评考…？
（以客户发展部为例）2021年联合利华暑期实习生「线上测评」的题型为4道文字题，中文问题用中文作答，英文题目用英文作答，答题时间为45分钟，回答字数限制在在70-500字/题。
*题目展示>>>
cr：21年思成联合利华备战课
三、线上测评需要准备…？
最后，学委再来具体讲一讲，这类问题应该怎么答！
其实在回答这类题目的时候，我们通常建议大家采用的回答策略是「STAR法则」！
在这个法则中，不同的字母对应了不同的含义，每个字母的具体含义如下：
1.Situation：你在什么时间，出于什么目的，做了一个什么样的事
2.Task：你在这个过程中，主要职责是什么
3.Action：为了完成这件事，你具体是怎么做的，分为了几个步骤/维度，取得的阶段性成果是什么样的
4.Result：这件事，最后的结果是什么样的
通常我们建议同学们在回答问题的时候，用2~3句话交代清楚Situation和Task即可，重点应围绕Action部分展开！
接下来学委以这道题为例>>>
cr：21年思成联合利华备战课
结合STAR法则，给大家一个回答框架>>>
怎么样，现在知道这类题目该怎么回答了吗？
如果还有其他不理解的地方，或者想要了解更多关于联合利华暑期实习的干货，推荐加入「思成·联合利华暑期实习备战群」！
群里有目标都是联合利华的小伙伴，有专业导师为你带来的联合利华暑期实习备战课，有资深学委驻扎群内为你答疑，快来一起向着U家冲刺吧！
当然啦，想要拿下联合利华暑期实习Offer，难度还是蛮大的，通过线上测评这关之后，你还要面对：
视频面试（VI面）和评估中心面试（包括Group discussion、Role play、Functional challenge presentation、Data literary test、Purpose interview）
不止联合利华，任一暑期实习的Offer，难度值都是远超你之前申请的那些日常实习的！
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